Kompetensbehov fyllt på fyra dagar

Kompetensbehov fyllt på fyra dagar

intervju | 2024-02-13

Ledningsgruppen, med företagets Kommunikationschef i spetsen, mailade Maja om sitt tillfälligt uppkomna kompetensbehov – mindre än en vecka senare hade rätt konsult fyllt den tomma stolen.

”Jag fick ett mail av min kontakt en måndagsmorgon, ledningsgruppen på företaget satt i förändringsarbete som hade resulterat i ett tillfälligt kompetensbehov. Behovet uppfyllde alla kriterier för en interimslösning – kunden hade bråttom och behovet var affärskritiskt. Dessutom var positionen specifik och senior.”

Efter förfrågan kom tog det fyra dagar innan rätt kandidat var tillsatt. Beskriv den processen!
Precis, från initialt behovsmöte till signerade avtal tog det totalt fyra dagar. Det som möjliggjorde var att vi har knivskarpa processer och interna samarbeten som möjliggör både tempo och precision. Vald kandidat var en tidigare beprövad konsult med mycket goda referenser, både internt (vi samarbetar ofta med samma kandidater flera gånger) och externt. Tack vare bra proaktiv konsultvård och ett tydligt processchema kunde både kund och konsult få rätt förutsättningar att snabbt fatta ett beslut.

Hur känns det för dig att jobba med så snabb och viktig problemlösning?
Det är hela kärnan av min motivation och en del av vår framgång och höga service. Kunderna kan känna sig trygga med att vi alltid levererar med hastighet, utan att tumma på kvaliteten. Det kostar pengar att stå utan affärskritisk kompetens och den tiden kortar vi ned. 

Nu ska kandidaten vara uthyrd på bolaget i sex månader. Vad förväntas konsulten åstadkomma innan uppdraget är slut?
Konsulten är en interim Hållbarhetschef som framgångsrikt ska ha satt upp branschspecifik CSRD alignment, med god dokumentation för fortsatt efterlevnad.

Fler nyheter

Kundcase: hög tillväxt och huvudkontor i Hofors

Birgitta Nygren är HR specialist inom kompetensförsörjning för koncernen Enerco som är under kr...

Tre VD:ar med en interimsleverantör på snabbuppringning

En modern, framåtlutad VD vet att organisationer i förändring mår bra av stabilitet, erfarenhet...

Tommys första interimsuppdrag har varat tre år

Efter ett långt yrkesliv var Tommy Rosvall redo för nya utmaningar som interimskonsult i rollen...

Ute på uppdrag: Anders Kantola

Hej, Anders Kantola som gick in som interim Affärsområdes- och Försäljningschef på HiQ Internat...

Har interimskonsulter snabbare till beslut?

En stor fördel med att vara interimskonsult är att man, i mindre utsträckning, påverkas av inte...

Interim Search rekryterar Mats Reidler

Interim Searchs senaste rekrytering heter Mats Reidler. Han kommer senast från Rejlers där han ...

Nå hållbarhetsmål med interimskonsult

Det finns nice to have och need to have. Kompetens inom hållbarhetsfrågor och hur man säkerstäl...

Interim Management, mer än bara ekonomi: interim biträdande Jurist

Det finns en uppfattning om att Interim Management bara löser roller inom ekonomiområdet. I ok...

Lyckas med långa förändringsuppdrag

Många konsulter väljer interimskarriären för att de vill jobba med förändringsledning som primä...

Behov av interimskonsult?

Testa oss - när det är bråttom och måste bli rätt

  • Detta fält används för valideringsändamål och ska lämnas oförändrat.