Interim Koncern HR-Direktör
Stockholm | KonfidentielltInterim Search har fått i uppdrag att tillsätta en interim HR-Direktör till en nordisk koncern i Stockholm som omsätter ett 1.3 miljarder.
I rollen som interim HR-direktör kommer du in i ett bolag på koncernnivå som vill utveckla moderna HR processer med fokus på employee experience. Syftet med ditt uppdrag är att kartlägga nuläge, analysera och utveckla strategier på kort och lång sikt. Eventuellt kommer du påbörja implementera transformation. Du rapporterar till VD.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Genomföra nulägesanalys och identifiera nödvändiga strategiska förändringar för processer som rör employee experience
- Bedriva en förändringsresa med syfte att göra en förflyttning och modernisera HR-processer
- Agera projektledare för kortsiktiga och långsiktiga affärsmål uppsatta för HR-funktionen
För att vara aktuell för rollen har du:
- Flera års erfarenhet som HR-direktör i medelstora eller stora bolag.
- Dokumenterad erfarenhet att driva förändringsarbete inom HR och organisationsutveckling.
- Konsultativt erfarenhet att självständigt ansvara för och leverera förändringsprojekt.
- Erfarenhet av moderna affärsdrivna HR-processer med fokus på employee experience
Om processen:
Uppdraget beräknas kunna genomföras på en heltid under 6 månader men kan lika gärna levereras på 12 månader och halvtid med start i mars. Vi presenterar kandidater 18 februari och intervjuer sker med kundföretaget 19 februari.
Är du tillgänglig och har rätt bakgrund? Ansök idag!
Ansvarig rekryteringskonsult är Hampus Lidström som samarbetar med researcher Frida Cederqvist.
