Interim HRBP Senior People and Culture Generalist
Interim Search har fått i uppdrag att tillsätta en interim HRBP till ett mellanstort finansbolag som verkar på den nordiska marknaden. Bolaget är inne i en snabbväxande fas och behöver förstärka sitt HR-team.
I rollen som interim HRBP ingår du i ett växande HR-team och är delaktig i att bygga och växa bolagets företagskultur, utveckla program för kompetensutveckling samt stötta chefer och ledning.
Huvudsakliga arbetsuppgifter:
- Delaktig i rekryteringsprocesser och säkerställa att det finns rätt verktyg för kandidaturval
- Driva frågor och projekt inom kompetensutveckling, talent management, ledarskapsutveckling och succession planning
- Utveckla och implementera strategier och program för att nå mål kopplade till medarbetarengagemang
- Utveckla, implementera och förbättra processer inom HR-funktionen
- Säkerställa compliance i enlighet med rådande krav och lagar
- Analys och uppföljning av företagets KPI’er
Vem vi söker:
- Du har minst fem års erfarenhet av en liknande roll inom HR-området. Vi ser gärna att du arbetat med exempelvis talent development eller performance management
- Du har erfarenhet av snabbrörliga och entreprenöriella miljöer
- Som person är du analytisk och med en god problemlösningsförmåga
- Du har en god kommunikativ förmåga och behärskar svenska och engelska på hög nivå
Om processen:
Vi presenterar kandidater för kundföretaget löpande så är du intresserad och tillgänglig, ansök nu! Ansvarig rekryteringskonsult är AnnaCarin Stolpe som nås på annacarin.stolpe@interimsearch.com.