Sven Öquist blir administrerende direktør i Talent Search – imøtekommer markedets behov for fast ansettelse

I løpet av de siste årene har Sven Öquist, i rollen som direktør hos Interim Search, har ledet en omfattende utvidelse i Vest-Sverige. Ved å etablere en strategisk teamstruktur i Göteborg – bestående av direktør, konsulentleder, forretningsutviklingsleder samt to rekrutteringskonsulenter – har teamet med suksess støttet bedrifter med forretningskritiske midlertidige ansettelser og befestet en markedsledende posisjon.

Sven vil fortsette å lede denne vellykkede virksomheten i Väst, men kombinerer nå denne rollen med stillingen som administrerende direktør for Talent Search. Det er nettopp Interim Searchs velprøvde konsept og system som Sven tar med seg inn i det nye oppdraget.

– “Våre kunder har i lengre tid uttrykt et tydelig behov. De har sett hvor effektivt vi løser deres mest komplekse midlertidige rekrutteringsbehov og har gang på gang spurt om vi kan anvende den samme treffsikre metodikken på deres faste nøkkelrekrutteringer. Samtidig ser vi en stor etterspørsel fra våre egne midlertidige ledere, som på sin side trenger å bygge opp sine operative team med dyktige spesialister på fast basis. ”Å tiltre som administrerende direktør for Talent Search handler om å lytte til markedet og ta det neste naturlige skrittet for å hjelpe kundene våre hele veien», sier Sven Öquist.

Et helhetstilbud for rekruttering av spesialister

Mens Interim Search fokuserer på ledere og seniorledere til midlertidige oppdrag, blir Talent Search den naturlige partneren for faste ansettelser på spesialistnivå. Ved å dele kontor, prosesser og nettverk skapes det sterke synergier mellom selskapene.

Tilbudet retter seg mot organisasjoner og beslutningstakere som trenger å styrke virksomheten sin med langsiktig og kvalifisert spesialistkompetanse innen funksjoner som støtter forretningsdriften. Ved å benytte Interim Searchs datadrevne rekrutteringsprosess og erfarne team kan Talent Search garantere et resultat som kombinerer hurtighet med høyeste kvalitet og trygghet.

Vekst drevet av langsiktig tillit

Svens suksess hos Interim Search bygger på en solid forretningsforståelse og et sammensveiset team der hver medarbeider fokuserer på sin kjernekompetanse. At ni av ti kunder velger å komme tilbake, er et bevis på at modellen fungerer.

Nå som Sven tar over ledelsen av Talent Search, er ambisjonen å sette en ny standard for spesialistrekruttering. Ved å bygge videre på den dype tilliten som teamet hos Interim Search har opparbeidet seg, skal Talent Search utvikle seg til den naturlige og langsiktige partneren for strategisk kompetanseforsyning.