Camilla började karriären inom bemanning, för att senare gå in i bredare generalistroller inom HR. Som anställd verkade hon i tillverkningsbranschen, detaljhandeln och på konsultbolag. När hon tog steget att bli interimskonsult för tre år sedan hade hon mycket kunskap i bagaget och har sedan dess haft fem lyckade uppdrag, i vilka hon har utvecklat företagskultur, coachat chefer och stöttat förändringsresor. I det senaste uppdraget var hon interim HR Business Partner på ett svenskt modeföretag som vuxit kraftigt på kort tid. Hon implementerade fundamentala processer och drev ett större projekt för att integrera nytt HR-system. Hon fungerade även som stöd till ledningsgruppen, vilket gav en positiv effekt på resten av organisationen.
Camilla har arbetat med förändringsledning inom stort och smått. I nästa uppdrag vill hon hjälpa ett bolag få struktur och kontinuitet i HR-arbetet.
Midlertidig konsulent: 8.206
Primære sektorer: tillverkning, infrastruktur, detaljhandel, konsult & bemanning, företagstjänster, försäkring, industri
Utdanningsnivå: bachelorgrad
Geografisk dekning: Stockholm, Malmö och Göteborg
Refusjon: 1 290 SEK/t
Les mer om HR-spesialist.
Liknande konsulter
Interim HR Business Partner
- Primära sektorer: teknologi, IT, industri
- Geografisk dekning: internasjonal
Interim Talent Acquisition Partner
- Primära sektorer: teknologi, profesjonelle tjenester, industri, tjenestesektoren
- Geografisk dekning: Stockholm og Göteborg
Interim HR- og lønnskonsulent
- Primära sektorer: IT, offentlig sektor, konsulentvirksomhet, industri, transport,
- Geografisk dekning: Stockholm og Västra Götaland
