Johanna er en målbevisst og strategisk rekrutteringsekspert med erfaring fra intern kompetanseutvikling i store, komplekse organisasjoner. Hun har en velprøvd evne til å kombinere langsiktig, strategisk talentutvikling med operativ rekruttering, og hun er en avansert bruker av moderne søkeverktøy for å tiltrekke seg nøkkelkompetanse. Under et midlertidig oppdrag for et internasjonalt konsern hadde hun ansvaret for å utvikle og implementere en helt ny modell for strategisk kompetanseforsyning, samtidig som hun operativt gjennomførte flere forretningskritiske rekrutteringer av ledere og spesialister innenfor stramme tidsrammer.
Engasjer Johanna for å styrke deres interne rekrutteringsfunksjon og sikre deres fremtidige kompetansebehov, både på strategisk og operativt nivå. Med sin bakgrunn fra komplekse selskapsstrukturer setter hun seg raskt inn i virksomhetens prioriteringer og utvikler en treffsikker, forretningsorientert rekrutteringsprosess som tiltrekker seg markedets beste talenter.
Les mer om å ansette en midlertidig konsulent.
Liknande konsulter
Interim HR Business Partner
- Primära sektorer: teknologi, IT, industri
- Geografisk dekning: internasjonal
Interim HR- og lønnskonsulent
- Primära sektorer: IT, offentlig sektor, konsulentvirksomhet, industri, transport,
- Geografisk dekning: Stockholm og Västra Götaland
Konstituert leder for People & Culture
- Primära sektorer: teknologi, internasjonal industri, tjenestesektoren
- Geografisk dekning: internasjonal
