Midlertidig HR-sjef
Interim Search har fått förtroendet att tillsätta en interim HR-chef till ett storbolag med verksamhet i Sverige och internationellt.
Hovedoppgaver:
- Utveckla, implementera och säkerställa HR-policys, riktlinjer och systemstöd.
- Driva förändringsarbete, organisationsutveckling samt stärka företagskultur och värderingar.
- Ansvara för rekrytering, introduktion och kompetensutveckling på både medarbetar- och ledarskapsnivå.
- Säkerställa arbetsmiljö, arbetsrättsliga frågor samt hantera lön och förmåner.
- Ha personal- och budgetansvar samt bidra med statistik, rapportering och beslutsunderlag.
- Delta i och driva olika HR-relaterade projekt både nationellt och inom koncernen.
For å komme i betraktning for rollen:
- Gedigen erfarenhet av strategiskt och operativt HR-arbete i ledande befattning.
- Meriterande med erfarenhet från fastighetsbranschen.
- Dokumenterad erfarenhet av organisationsutveckling och förändringsarbete.
- Goda kunskaper i arbetsrätt och HR-processer.
- Erfarenhet av budget- och personalansvar.
- Erfarenhet från digitala HR-system.
- Förmåga att arbeta både på strategisk nivå och nära verksamheten i det dagliga operativa arbetet.
- Flytande svenska och engelska, både muntligt och skriftligt.
Om prosessen:
Uppdraget omfattar heltid med start 1 december och beräknas pågå i cirka 12 månader. Uppdraget utförs på plats på kontoret i Malmö. Vi presenterar kandidater fredag den 26/9 och intervjuer med kund sker veckan därpå. Har du rätt profil och är tillgänglig? Ansök redan idag!
