Interim Business Area Manager

Main duties:

• Övergripande ansvaret för affärsområdet, inkluderande P&L, personal, samt budgetansvar.
• Leading and strategically developing the business area to ensure growth, profitability, and customer satisfaction
• Utveckla och implementera affärsstrategier för tillväxt inom försäljning av managed servcices och konsult
• Ledning av anställda och ansvar för deras utveckling, rekrytering och resursallokering.
• Driva försäljningsinitiativ och etablera strategier för att utveckla starka kundrelationer
• I din roll leder du andra ledare och ingår ledningsgruppen för bolaget.
• Du rapporterar till VD

To be eligible for the role, you have:

• Gedigen erfarenhet av att arbeta som senior ledare med budget- och lönsamhetskrav samt erfarenhet av leveransorganisationer och processarbete.
• Verkat framgångsrikt i ledningsgrupp och haft P&L-ansvar
• Erfarenhet av att fatta strategiska beslut, aktivt driva förändring och implementera struktur
• Djup kunskap av komplexa tjänsteleveranser och utveckling/optimering av densamma
• Erfarenhet av förändringsledning och förmåga att bygga engagemang.
• Erfarenhet av bolagsbyggande och snabb förändringstakt internt och externt
• Stark problemlösningsförmåga och beslutsamhet

About the process:

Uppdraget är på heltid och beräknas pågå under ca 6 månader, med start i mitten av februari.

Do you have the right profile and are you available? Apply now!

Vi presenterar kandidater den 12 januari och intervjuer med kund sker med start under vecka 3.

The responsible recruitment consultant is Johan Linder who collaborates with researchers Evelina Schilling.

(jobb-ID: 3846)