Hanna påbörjade först en annan karriär, men sadlade om och utbildade sig till personalvetare för många år sedan. Det visade sig vara rätt beslut och hon har arbetat med HR-frågor under merparten av karriären. Hanna har växlat mellan att vara anställd och verka som interimskonsult. Hon har haft uppdrag i flera olika organisationer, både inom kommunala och privata bolag. De flesta uppdragen har varit av förändringskaraktär och hon är duktig på att driva och genomföra förbättring och jobbar gärna nära ledning, som stöd i ledarskap och kommunikation. Hon bidrar strategiskt samtidigt som hon är leveranssäker och snabb att fatta beslut i mer kortsiktiga mål och projekt. Nyligen gick Hanna av ett uppdrag på ett fastighetsbolag där hon var delaktig i att effektivisera och digitalisera HR-arbetet. Hon coachade även chefer i att tydliggöra ansvar och beslutsfattande.
Hanna passar som HRBP i stora bolag, men kan även gå in som HR-chef och har lång erfarenhet av ledningsgruppsarbete.
Interimskonsult: 14.763
Primära sektorer: offentlig sektor, fastighet, industri, detail, tillverkning, IT, företagstjänster, konsultverksamhet
Utbildningsnivå: kandidatexamen
Geografisk täckning: hela Sverige
Ersättning: 1.400 SEK/h
Läs mer om HR-specialist.
Liknande konsulter
Interim HR- och Lönekonsult
- Primära sektorer: IT, myndighet, konsultverksamhet, industri, transport,
- Geografisk täckning: Stockholm och Västra Götaland
Interim Head of People & Culture
- Primära sektorer: tech, internationell industri, tjänstesektorn
- Geografisk täckning: internationellt
Interim HR-chef
- Primära sektorer: IT/Tech, industri, media, tjänsteföretag, retail, telekom, logistik
- Geografisk täckning: internationellt
