Interim HR Manager
Interim Search har fått i uppdrag att tillsätta en interim HR-chef till ett nyinrättat bolag tillhörande en koncern med en omsättning på runt 1 mdkr
I rollen som interim HR-chef kommer du att ansvara för att ta fram processer och modeller kopplat till HR. Rollen är både strategisk och operativ, innefattat personalansvar och man sitter även med i utökad koncernledning. Du rapporterar till bolagets VD.
Main duties:
- Sätta en grundläggande struktur inom HR
- Analysera, bygga och implementera nya processer
- Personalansvar om en mindre grupp
- Ingå i utökad koncernledning
- Supportera ett större antal mellanchefer
To be eligible for the role
- Flera års erfarenhet av liknande roll, gärna som interimskonsult
- Bakgrund från större koncerner, gärna inom shared services
- Du har tidigare byggt, från blankt ark, processer, modeller och strukturer inom HR
- Du har en bred generalist-profil, är drivande, modig och självgående
About the process
Uppdraget beräknas pågå i 6 månader med start i mars. Vi presenterar kandidater under vecka 9 och intervjuer hos kundföretaget sker i samma vecka. Är du tillgänglig och har rätt bakgrund? Ansök nu!
The responsible recruitment consultant is Sara Sollerman who collaborates with researchers Louise Bennetoft.