Interim HR Business Partner
Interim Search har fått i uppdrag att tillsätta en interim HR Business Partner till ett snabbväxande retailföretag i Stockholm.
I rollen som interim HR Business Partner har du en nyckelroll i att stötta bolagets chefer och delta i företagets internrekrytering samt frågor gällande arbetsrätt och arbetsmiljö. Däribland ansvarar du delvis för employer branding i form av att driva projekt som rör sociala mediekanaler och event. Du ingår i företagets interna HR-team.
För att vara aktuell för rollen har du minst fyra års erfarenhet som HR Business Partner och gedigen erfarenhet av frågor som innefattar arbetsrätt och arbetsmiljö. Du ser dig som generalist inom HR-området och har stort intresse för rekrytering och att stötta chefer i olika processer och projekt. Som person är du självständig och driven med ett stort engagemang för ditt yrke.
Om prosessen:
Uppdraget beräknas starta omgående och pågå under ca 7 månader. Intervjuer hos kundföretaget sker vecka 8, så dröj inte med din ansökan!
Den ansvarlige rekrutteringskonsulenten er Josefin Öhman.